ريموت باس مقابل ريبلنج (Rippling)

ريموت باس مقابل ريبلنج (Rippling): التوظيف العالمي دون الاشتراك في حزمة متكاملة للموارد البشرية

للتوظيف خارج بلدك عبر ريبلنج (Rippling)، عليك أولًا الاشتراك في منصتها الأساسية للموارد البشرية، ولن تحصل على السعر إلا من خلال مكالمة مع فريق المبيعات. أما مع ريموت باس، فتختار الخدمات التي تحتاجها فقط، وتحتفظ بنظام الموارد البشرية الحالي لديك، وتعرف السعر مسبقًا: تبدأ أسعار خدمة صاحب العمل المسجّل (EOR) من 349 دولارًا لكل موظف شهريًا.

ريموت باس مقابل ريبلنج (Rippling) في خدمة صاحب العمل المسجّل (EOR) — تقرير المقارنة من G2، خريف 2026: جودة الدعم 96% مقابل 92%، جودة الشراكة 95% مقابل 91%، سهولة الإدارة 95% مقابل 89%.
تحظى بثقة أكثر من 1000 شركة توظّف في أكثر من 150 دولة
Logitech Fresha TATA inDrive Valmont Tabby Careem

ريبلنج (Rippling) وريموت باس
في لمحة

لا تنشر ريبلنج (Rippling) أسعارها، لذا تستند المعلومات الواردة في عمودها إلى طريقة عرض صفحة التسعير لديها وإلى تحليلات مستقلة للأسعار. أما التقييمات، فمصدرها تقرير المقارنة من G2 لخريف 2026.

ريبلنج (Rippling)
مع ريبلنج (Rippling)
  • الاشتراك في المنصة الأساسية مطلوب قبل التوظيف خارج بلدك
  • الأسعار متاحة فقط عند طلب عرض سعر من فريق المبيعات
  • بدأ 46% من المراجعين على G2 استخدام الخدمة خلال شهر
  • تقييم جودة الدعم على G2 يبلغ 92%
مع ريموت باس
  • خدمة صاحب العمل المسجّل (EOR)، أو إدارة المتعاقدين، أو الرواتب، أو بطاقات الشركات (SpendCards)، كل منها متاح على حدة دون الحاجة إلى الاشتراك في حزمة متكاملة
  • أسعار معلنة مسبقًا، تبدأ من 349 دولارًا لكل موظف عبر خدمة صاحب العمل المسجّل
  • بدأ 97% من المراجعين على G2 استخدام الخدمة خلال شهر
  • مدير نجاح عملاء مخصص منذ اليوم الأول، مع تقييم لجودة الدعم يبلغ 96%

المصدر: صفحة التسعير على rippling.com، وتحليلات مستقلة للأسعار لعام 2026، وتقرير المقارنة من G2 لخريف 2026.

ما الذي يتغيّر عند الانتقال من ريبلنج (Rippling) إلى ريموت باس؟

تختار الفرق ريموت باس بدلًا من ريبلنج (Rippling) لإمكانية استخدام خدمة صاحب العمل المسجّل دون الاشتراك في حزمة للموارد البشرية، والاطّلاع على الأسعار مسبقًا، والحصول على مدير نجاح عملاء مخصص منذ اليوم الأول، وبدء الاستخدام بسرعة أكبر (97% خلال شهر وفق G2، مقابل 46% لدى ريبلنج).

ريموت باس تتيح لك استخدام خدمة صاحب العمل المسجّل دون الاشتراك في حزمة للموارد البشرية

مع ريموت باس، تختار الخدمات التي تحتاجها فقط، مثل خدمة صاحب العمل المسجّل، أو مدفوعات المتعاقدين، أو إدارة الرواتب المحلية، وتحتفظ بنظام الموارد البشرية الذي تستخدمه بالفعل. أما ريبلنج (Rippling)، فتشترط الاشتراك في منصتها الأساسية قبل أن تتمكن من توظيف أي شخص خارج بلدك.

«اخترنا ريموت باس لأنها أبسط. كانت الإجراءات وتجربة استخدام لوحة التحكم تبدو سهلة. أما مع المنصات الأخرى، فعليك النقر في أماكن كثيرة لإنجاز مهمة واحدة.»
ريتا مينديز ريتا مينديزرئيسة شؤون الأفراد في Alts Digital
ريبلنج (Rippling) بدء الاستخدام اختر الخدمات التي تحتاجها فقط الاشتراك في المنصة الأساسية مطلوب قبل إضافة أي وحدة الخدمات خدمة صاحب العمل المسجّل (EOR)، وخدمة المتعاقد المسجّل (COR)، وإدارة المتعاقدين، وإدارة الرواتب المحلية، وبطاقات الشركات (SpendCards)، مع إمكانية استخدام كل خدمة على حدة أو الجمع بينها وحدات تُضاف إلى المنصة الأساسية نظام الموارد البشرية الحالي لديك احتفظ به، مع مزامنة مباشرة مع HiBob وBambooHR وWorkday مصممة لتحلّ محلّه بوصفها النظام المرجعي الرئيسي لبياناتك أتمتة الموافقات عبر مركز وكلاء الذكاء الاصطناعي (AI Agents Hub)، ضمن منتج واحد موزّعة على أربعة منتجات منفصلة سهولة الإدارة وفق تقييمات G2 95% 89% سرعة بدء الاستخدام وفق G2 بدأ 52% من المستخدمين خلال أقل من يوم، و97% خلال شهر بدأ 12% من المستخدمين خلال أقل من يوم، و46% خلال شهر سهولة الإعداد وفق تقييمات G2 95% 90% سهولة الاستخدام وفق تقييمات G2 96% 94%

اطّلع على أسعار ريموت باس مسبقًا: تبدأ من 349 دولارًا

تنشر ريموت باس أسعارها، التي تبدأ من 349 دولارًا لكل موظف عبر خدمة صاحب العمل المسجّل. أما ريبلنج (Rippling)، فلا تكشف عن أسعارها إلا من خلال عرض سعر من فريق المبيعات.

«بعد عرض توضيحي واحد من فريق ريموت باس، انتقلت من مزوّد الخدمة الذي كنت أتعامل معه، لأن هذه المنصة تقدم لي قيمة وخدمة أفضل.»
ديفيد إس ديفيد إسرئيس القسم في Salt
ريبلنج (Rippling) الأسعار المعلنة نعم، على remotepass.com/pricing لا، الأسعار متاحة عند طلب عرض سعر فقط خدمة صاحب العمل المسجّل (EOR) تبدأ من 349 دولارًا لكل موظف شهريًا عند طلب عرض سعر فقط إدارة المتعاقدين تبدأ من 39 دولارًا لكل متعاقد شهريًا عند طلب عرض سعر فقط

الدعم لدى ريموت باس وريبلنج (Rippling): مدير نجاح عملاء مخصص مقابل الدردشة المباشرة

يحصل كل عميل في ريموت باس على مدير نجاح عملاء مخصص، مع قناة تواصل مباشرة واتفاقية مكتوبة لمستوى الخدمة (SLA). أما ريبلنج (Rippling)، فتوجّه طلبات الدعم عبر الدردشة المباشرة بحسب وحدة المنتج.

«يساعدنا ممثلو ريموت باس دائمًا. عندما أرسل رسالة، يستجيبون بسرعة ويقدمون لنا الدعم بنسبة 100%.»
داميثري فرناندو داميثري فرناندوقائدة استراتيجية للموارد البشرية وشؤون الأفراد في Grubtech
ريبلنج (Rippling) جودة الدعم وفق تقييمات G2 96% 92% جودة الشراكة وفق تقييمات G2 95% 91% نموذج الدعم مدير نجاح عملاء مخصص منذ اليوم الأول دردشة مباشرة تُوجَّه بحسب وحدة المنتج الدعم متعدد اللغات دعم على مدار الساعة طوال أيام الأسبوع، بما في ذلك العربية والإنجليزية الإنجليزية فقط

ريموت باس تتيح التوظيف في أكثر من 150 دولة، أي ما يقارب ضعف تغطية خدمة صاحب العمل المسجّل لدى ريبلنج (Rippling)

تتيح ريموت باس التوظيف في أكثر من 150 دولة بدعم من خبراء قانونيين محليين. أما خدمة صاحب العمل المسجّل لدى ريبلنج (Rippling)، فتغطي نحو 80 دولة، وتُقدَّم ضمن حزمة صُممت أساسًا للسوق الأمريكية.

«الأهم أنها تزيل أي مخاطر تتعلق بالامتثال قد نواجهها.»
رفيق رفيقرئيس الموارد البشرية في Rizek
ريبلنج (Rippling) الدول التي تغطيها خدمة صاحب العمل المسجّل (EOR) أكثر من 150 دولة أكثر من 80 دولة مصممة لخدمة الشركات التي توظّف في الأسواق المتقدمة والناشئة عمليات الموارد البشرية وتقنية المعلومات والمالية، مع التركيز على السوق الأمريكية الدول ذات المتطلبات المعقّدة خبراء محليون يتولّون جميع متطلبات الامتثال لا تمتلك كيانًا قانونيًا خاصًا بها جودة العقود عقود مخصصة لكل دولة يراجعها خبراء قانونيون محليون تعتمد على شركاء بدلًا من خبراء محليين، ما يؤدي إلى تفاوت في جودة العقود موثوقية المدفوعات تنفيذ 99.9% من المدفوعات في موعدها المحدد إشارات إلى تأخر المدفوعات في مراجعات G2

المقارنة الكاملة على G2

تتفوق ريموت باس على ريبلنج (Rippling) في جميع التقييمات الثمانية الواردة في تقرير المقارنة من G2 لخريف 2026. وتظهر أكبر الفروق في سهولة الإدارة (95% مقابل 89%) وسهولة الإعداد (95% مقابل 90%)، وهما عاملان مهمان بشكل خاص عندما يكون التوظيف العالمي إحدى مسؤولياتك العديدة. تستند هذه التقييمات إلى آراء العملاء أنفسهم، لا إلى ما نقوله نحن. المصدر: تقرير المقارنة من G2 لخريف 2026.

نسبة الرضا وفق تقييمات G2 ريبلنج (Rippling)
سهولة الإدارة 95% 89%
سهولة الإعداد 95% 90%
جودة الدعم 96% 92%
جودة الشراكة 95% 91%
احتمالية التوصية بالخدمة 97% 94%
سهولة الاستخدام 96% 94%
اتجاه تطوير المنتج 96% 95%
تلبية المتطلبات 95% 94%
إدارة الرواتب في دول متعددة 96% 95%
قائد G2 — خريف 2026

المقارنة الكاملة على G2

استعرض جميع الفئات المشتركة جنبًا إلى جنب، بناءً على آراء العملاء أنفسهم، لا على ما نقوله نحن.

اطّلع على تقرير المقارنة الكامل على G2

إخلاء المسؤولية: جُمعت البيانات الواردة من G2 من تقرير المقارنة لخريف 2026، وهي قابلة للتغيير أو التحديث. ولا تقدم ريموت باس أي إقرارات بشأن اكتمال المعلومات الواردة في هذه الصفحة أو دقتها. وتعود أسماء الجهات الخارجية وعلاماتها التجارية وشعاراتها وغيرها من حقوق الملكية الفكرية المشار إليها هنا، بما في ذلك ريبلنج (Rippling)، إلى مالكيها المعنيين. وتُقدَّم جميع المقارنات لأغراض معلوماتية فقط. جُمعت البيانات من مصادر متاحة للعامة حتى 23 أكتوبر 2026، وقد تتغير وفقًا لسياسات التسعير لدى المنافسين. وتُعد مقارنات التكلفة تقديرية ولا تشمل الضرائب أو الخصومات أو ترتيبات التسعير المخصصة. نسعى إلى إبقاء هذه المعلومات دقيقة ومحدّثة. وللحصول على أحدث التفاصيل أو مقارنة مخصصة لاحتياجات شركتك، تواصل مع فريقنا. تُقدَّم هذه المعلومات «كما هي»، ولا تقدم ريموت باس أي إقرارات أو ضمانات من أي نوع بشأن اكتمالها أو دقتها.

انتقل من ريبلنج (Rippling) إلى ريموت باس خلال أسبوعين

1 الأسبوع الأول

تحديد دورات الدفع

يتولى مدير نجاح عملاء مخصص لعملية الانتقال مراجعة كل عقد ودولة ودورة دفع وتحديد تفاصيلها.

2 الأسبوعان الأول والثاني

إعادة إعداد العقود

يُعاد إعداد العقود في ريموت باس، مع نقل سجلات الرواتب ومستندات الامتثال.

3 بدء التشغيل

تشغيل دورة رواتب بالتوازي

تُشغَّل دورة رواتب واحدة بالتوازي مع ريبلنج (Rippling) لضمان عدم تفويت أي دفعة.

ما الذي ستتخلص منه مع ريبلنج (Rippling)؟
الاشتراك في حزمة متكاملة للتوظيف خارج بلدك
أسعار لا تُتاح إلا عند طلب عرض سعر
أتمتة موزّعة على أربعة منتجات
دردشة دعم بحسب وحدة المنتج
تغطية لا تتجاوز 80 دولة
ما الذي ستحصل عليه مع ريموت باس؟
الخدمات التي تحتاجها فقط
أسعار معلنة تبدأ من 349 دولارًا
مركز وكلاء الذكاء الاصطناعي (AI Agents Hub)
مدير نجاح عملاء مخصص
خبراء محليون في أكثر من 150 دولة

ريموت باس تجيب عن أسئلتك

لم تجد ما تبحث عنه؟ تواصل مع فريق المبيعات ←

هل عليّ استبدال نظام الموارد البشرية الحالي لاستخدام ريموت باس؟
لا. يمكنك استخدام ريموت باس لخدمة واحدة، مثل خدمة صاحب العمل المسجّل أو مدفوعات المتعاقدين، والاحتفاظ بنظام الموارد البشرية الذي تستخدمه بالفعل. وتوفر ريموت باس مزامنة مباشرة مع HiBob وBambooHR وWorkday، ومع NetSuite وSAP وXero وQuickBooks للعمليات المالية.
ما تكلفة ريموت باس مقارنةً بريبلنج (Rippling)؟
تنشر ريموت باس أسعارها، حيث تبدأ خدمة صاحب العمل المسجّل من 349 دولارًا لكل موظف شهريًا، وإدارة المتعاقدين من 39 دولارًا. أما ريبلنج (Rippling)، فلا تنشر أسعارها وتشترط الاشتراك في منصتها الأساسية أولًا. وتشير تحليلات مستقلة للأسعار إلى أن تكلفة خدمة صاحب العمل المسجّل لدى ريبلنج تتراوح بين 499 و599 دولارًا لكل موظف شهريًا، وترتفع في الأسواق ذات المتطلبات المعقّدة.
هل تغطي ريموت باس دولًا أكثر من ريبلنج (Rippling)؟
نعم. تغطي خدمة صاحب العمل المسجّل لدى ريبلنج (Rippling) نحو 80 دولة. أما ريموت باس، فتتيح توظيف موظفين في أكثر من 150 دولة بدعم من خبراء قانونيين محليين، وبالمستوى نفسه من الخبرة في الأسواق المتقدمة والناشئة.
كيف تقارن ريموت باس بريبلنج (Rippling) على G2؟
تتفوق ريموت باس في جميع التقييمات الثمانية الواردة في تقرير المقارنة من G2 لخريف 2026، بما فيها سهولة الإدارة (95% مقابل 89%)، وسهولة الإعداد (95% مقابل 90%)، وجودة الدعم (96% مقابل 92%)، وسهولة الاستخدام (96% مقابل 94%). وبدأ 97% من مراجعي ريموت باس استخدام الخدمة خلال شهر، مقابل 46% لدى ريبلنج (Rippling).
متى تكون ريبلنج (Rippling) الخيار الأنسب؟
تناسب ريبلنج (Rippling) الشركات التي تتخذ من الولايات المتحدة مقرًا لها وترغب في جمع الموارد البشرية وتقنية المعلومات وإدارة الأجهزة في نظام واحد، وتوظّف معظم موظفيها محليًا. أما إذا كنت تحتاج إلى التوظيف العالمي دون اعتماد حزمة متكاملة، خاصةً في دول عديدة في الوقت نفسه، فقد صُممت ريموت باس لتلبية هذا الاحتياج.
كم يستغرق الانتقال من ريبلنج (Rippling) إلى ريموت باس؟
تُكمل معظم الفرق عملية الانتقال في غضون أسابيع. ويتولى مدير نجاح عملاء مخصص للعملية تحديد دورات الدفع وإعادة إعداد العقود وتشغيل دورة رواتب بالتوازي، بدءًا من انطلاق المشروع وحتى التشغيل الفعلي.
بالضغط على «قبول جميع ملفات تعريف الارتباط (كوكيز)»، أنت توافق على تخزينها على جهازك لتحسين التنقل في الموقع، ولتحليل استخدامه، ولمساعدتنا في جهودنا التسويقية. للحصول على مزيد من المعلومات انظر سياسة الخصوصية الخاصة بنا.